白杨SEO:SEO怎么找工作?如何找到靠谱的SEO?问题出在哪?-SEO-紫翠玉

白杨SEO:SEO怎么找工作?如何找到靠谱的SEO?问题出在哪?

白杨seoSEO怎么找工作如何找到靠谱的SEO?问题出在哪?

前言:这是白杨SEO公众号原创第290篇。这其实是一个开放性的话题文章,本文将以内容+留言共建的方式呈现。建议看到所有人看到最后,不管是老板还是SEO从业者都可以留言互动,字数不限~


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问题来源及原因


这个问题来源于我跟一个传统老板交流而来,这个老板也在我的SEO基础付费群。当然,在400+白杨SEO基础付费老板也有很多。


为了保密起见,不具体说某位老板,只说他问我一个问题。大致说一个做了四年SEO经验的报价25000一个月(位置,准一线城市)问我怎么看?然后后面又补充了一些基础要求,比如会考核流量、权重,还要基础什么内外链要做之类。


我没有直接回复,我间接回复了一句,你没有招他吧,连面可能都没面对吧?


问题来了,什么问题?就是老板与SEO从业者之间互相不了解。这个问题并不是现在就有,一直就有,我网上搜了一下,看到SEOWHY七年前就有人提了,如图,有时间可以自己去搜索看看。


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直到2021年的今天,依然有人会问,不仅上上面举例老板会问,从业者也会问!


传统企业老板对于SEO理解一般比较片面,要么是从哪里听过2次,要么就觉得SEO就是找找关键词,发发外链。而SEO从业者呢,都深知做SEO,尤其做某度的,还要靠某度吃饭,不是自己想排在第几就第几,何况现在还有各种快排,唉…


SEO待遇如何?


虽然公众号白杨SEO优化教程里有一个SEO,但说实话,在把SEO基础教程、百度搜索排名因素以及百度搜索流量写完,大家看到更多是不是各平台SEO流量玩法?


其实,关于SEO还有没有前途一直有人在问,我之前写过,末尾相关推荐。那么关于SEO从业待遇如何呢?我们先随机看看几个招聘平台关于SEO工资待遇哈,如图:


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因为白杨SEO坐标杭州,我选的招聘平台截图分别猎聘、拉勾、智联、BOSS、58同城,最低是2500,最高是20000,至于-后面这个数字,看看即可,哈哈哈。


为什么差距近10倍?因为从业时间、经验不同,所在区域不同,差距有这么大也见怪不怪了。你是不是觉得20000很高了?如果拿一个SEM或者信息流优化师,你去搜索看看,再或者拿一个技术工作搜索看看?


纯SEO待遇如何?我相信从业者心里都清楚。也可以留言,你在几线城市,SEO达到当地平均水平没?当然,老板也可以从招聘平台参考。


白杨SEO也想说一句,站在打工人角度,确实很多招聘的HR或者老板不那么理解SEO,要求写了一大堆,甚至很多要求本科以上,有可能把一大批真正草根优秀直接PASS了!


SEO从业者怎么找工作?


如果你还是SEO从业者,甚至还只是网站SEO,而且还在小企业里做SEO,并且可能只懂SEO写写文章,发发外链,其实这个情况前景真的堪忧!


为什么?一是因为SEO现在入门门槛足够低,并不需要本科更高学历,一个初中生可能也能入门,所以未来入门SEO还会越来越多。二是因为百度SEO这块,已经被黑帽,快排,甚至百度自己的产品把位置快站完了。三是现在老板更看重来效果快的渠道。


所以白杨建议如下:


百度SEO基础搞懂,如果能把一个网站从0到收录,一些关键词能做上去有过这个经验就够了,这个时候更应该去关注SEO这个经验垮平台去学习和运用。


光SEO不吃香,但如果你是SEO+APP推广,SEO+内容运营,SEO+全网推广呢?SEO,真真正正只能当入门技术,就和你学开车一样。


SEO从业者找工作,主要从两个方面。一个就是投简历,另一个就是别人推荐,往往后者找到的收益比前面更大。


这里推荐,可以是圈内朋友推荐,也可以是前老板推荐,还有如果有机会,最好自己做个网站什么的,做出成绩,让别人看到你来找你。拿白杨自己举例,除了第一份工作以外,后面工作要么是朋友推荐,要么是别人网上看到我写的东西找到我。


比如白杨第二次换工作,当时自己把杭州SEO这个关键词通过自己网站做到百度首页,刚好那时在王氏负责网络推广这块羽毛看到我,所以就找我QQ聊了,后面就过去了。


如何找到靠谱SEO人员或靠谱SEO外包?


这个问题是站在老板角度来看的。为什么要加靠谱呢,因为在他们角度来看,觉得SEO没有效果,肯定是SEO人员或SEO外包团队的因素。当然,如果你让我来推荐靠谱的SEO外包,也是不会推荐的!


为什么?我没有做为甲方去与XXXSEO外包合作,没有发言权。反而倒是听到类似SEO外包不靠谱是大于SEO外包靠谱的事,哈哈哈。


说句实话,早些年,不像现在这样一是流量分散,二是算法总是变来变去,三是劣币越来越厉害,那时中小企业自己搞个几个人小团队做SEO还是可以的,如果现在,真心不建议了。


而且,白杨认为,靠谱的SEO人员不是找到,准确来说是自己培养的!怎么理解?就是招SEO经验没那么多,哪怕是新人,慢慢培养他成长起来,这个才靠谱。你说招个高手、牛人,姑且不说你HOLD住不?你没给到位,其实一样留不住!


关于靠谱SEO外包,靠谱很难定义,外包说白了拿钱办事。有些为了“做”数据拿钱,在行业中也是有的吧。反而老老实实做完,可能结果并不那么好反而没拿到钱,是不?所以就成了恶性循环了。


问题出在哪?


留言区见!


PS:公众号留言点赞前3位,赠送299元白杨SEO营销圈星球一年,如已在白杨付费星球延长一年,截至时间8.6号24点,领取方式见留言置顶。



说个事:如果你是SEO从业者,想找工作,可以加我微信,我可以在公众号或者个人微信,付费群进行推荐,免费。尽量介绍详细下。


如果你是老板,需要找SEO,也可以加我微信,我可以在公众号文末发招聘信息,不过这个是收费的,可以按次,也可以包月,甚至赞助都可以。

文:公众号, 白杨SEO优化教程

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